...ventes de vannes et électrovannes sur votre secteur. Vous vous positionnez comme apporteur de solutions techniques auprès de vos clients industriels et travaillez en étroite collaboration avec les bur...
...ventes Entreprise : Depuis plus de 30 ans, nous créons les conditions d’engagement et de performance des femmes et des hommes de l’entreprise. En tant que Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, no...
...Ventes :- Mettre en place des opérations commerciales pour stimuler les ventes.- Analyser les performances de vente et mettre en oeuvre des stratégies pour augmenter la rentabilité du rayon.Qualité et...
...Ressources Humaines pour accompagner notre croissance et relever de nouveaux défis RH. Aux côtés de la DRH et des directions opérationnelles de notre siège social, vous êtes le pilier RH de la région ...
...Ressources Humaines pour accompagner notre croissance et relever de nouveaux défis RH. Aux côtés de la DRH et des directions opérationnelles de notre siège social, vous êtes le pilier RH de la région ...
...Ressources Humaines…) / répondre aux demandes émanant de la Direction des ressources humaines et des Relations Sociales (rôle de conseil, traitement de cas individuels (procédures de rupture du contra...
...Ressources Humaines , reconnu pour la qualité de ses missions et son esprit d’équipe. Avec 40 collaborateurs , il accompagne des clients publics et privés sur des problématiques RH variées et à fort i...
...Ressources Humaines pour nos 3 filiales à Tavaux. Stratégie RH : Déployer des plans d’action en cohérence avec les orientations du Groupe et trouver des solutions aux problématiques RH en collaboratio...
...Ressources Humaines est responsable de la gestion complète des ressources humaines au sein de l’association. Il/Elle veille à aligner cette gestion avec la stratégie globale de l’organisation, ses val...
...Ressources Humaines est responsable de la gestion complète des ressources humaines au sein de l’association. Il/Elle veille à aligner cette gestion avec la stratégie globale de l’organisation, ses val...
...Ressources Humaines : Licence GRH, BUT GEA, Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA), parcours GRH, Master 2 Gestion des Ressources Humaines, Mastère Spécialisé RH, etc. - Vous justifiez d...
...ressources humaines ainsi que la parfaite coordination et information des acteurs de la gestion du personnel (services de la DRH, services des ressources humaines et services partenariat et valorisati...
...ressources Humaines et justifiez d’au moins 5 ans d'expérience sur un poste de chargé(e) des ressources humaines généraliste. Vous bénéficiez d’une double compétence en gestion des RH et en droit soci...
...ventes et travaillez en relation avec les directeurs de filières du Groupe sur les domaines RH et Finance. Garant de l'équilibre économique de la société (pilotage financier, budget, dépenses, investi...
...ressources nécessaires à la réalisation des ventes à l’échelle internationale. Cela implique une orchestration fluide entre la production, les équipements, le transport et la demande client.Vous inter...