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Responsable marketing & business development - (h/f) AD

...autres initiatives de développement commercial. Mettre en œuvre de nouvelles initiatives commerciales, y compris des programmes de formation. Identifier des opportunités pour de nouvelles affaires, la...

Responsable Business Development & Marketing F/H AD

...autres initiatives de développement commercial. Mettre en œuvre de nouvelles initiatives commerciales, y compris des programmes de formation. Identifier des opportunités pour de nouvelles affaires, la...

RESPONSABLE COMMERCIAL, MARKETING ET DEVELOPPEMENT H/F AD

...autres initiatives de développement commercial. Mettre en œuvre de nouvelles initiatives commerciales, y compris des programmes de formation. Identifier des opportunités pour de nouvelles affaires, la...

Responsable de Secteur en alternance (Bac+2)

L’IFAE RH – un métier, une formation, un emploi L’IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+2 à BAC +5 en Ressources Humaines Notre entreprise p...

Gestionnaire de paie H/F

WINSEARCH, cabinet de recrutement et d'accompagnement en ressources humaines en Ile-de-France cherche un gestionnaire de paie H/F pour l'un de ses cabinets client situé à Créteil (94). C'est au sein d...

Assistant ressources humaines - (H/F) - En ...

...ressources humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières - Établissement de balances de comptes, comptes de résultat, bilans, etc. ...

Assistant ressources humaines - (H/F) - En ...

...Ressources Humaines en alternance : - Participer à la gestion administrative du personnel au quotidien - Contrôler les éléments variables de paies et les saisir sur le logiciel - Participer au process...

Assistant ressources humaines - (H/F) - En ...

...ressources humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières - Établissement des balances de comptes, comptes de résultat, bilans, … - ...

Assistant ressources humaines - (H/F) - En ...

...ressources humaines en alternance : - Met en œuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés. - Participe ...

Assistant ressources humaines - (H/F) - En ...

...ressources humaines en alternance : - Participer au contrôle des virements d'acomptes hebdomadaires et des salaires mensuels, - Gérer les fichiers des paiements des saisies arrêt et des pensions alime...

Assistant ressources humaines - (H/F) - En ...

...Ressources Humaines en alternance : - Enregistrement et centralisation des données administratives - Participer à la gestion de la paie - Assister dans le recrutement et l'intégration des nouveaux sal...

Assistant ressources humaines - (H/F) - En ...

...Ressources Humaines en alternance : - Enregistrer et centraliser les données financières de la structure - Établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilans - Contrôler l'exactitude des écr...

Assistant ressources humaines - (H/F) - En ...

...ressources humaines - (H/F) - en alternance : - Enregistrement et centralisation des données commerciales, industrielles ou financières - Établissement de balances de comptes, comptes de résultat, bil...

RESPONSABLE BUSINESS DEVELOPMENT, MARKETING ET COMMUNICATION h/f AD

...autres initiatives de développement commercial. Mettre en œuvre de nouvelles initiatives commerciales, y compris des programmes de formation. Identifier des opportunités pour de nouvelles affaires, la...

Responsable Business development, marketing et communication... AD

...autres initiatives de développement commercial. Mettre en œuvre de nouvelles initiatives commerciales, y compris des programmes de formation. Identifier des opportunités pour de nouvelles affaires, la...