...Ressources Humaines.Au total sept points de suivi la 1ère année ! Ces échanges seront réalisés au sein de l'un de nos bureaux Nantais ou Pictavien. Parce que la proximité est essentielle pour garantir...
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...Ressources Humaines, comme surveiller l'absentéisme, organiser des entretiens d'embauche et veiller à la mise en application adéquate des mutations (mobilité, transfert et sortie)- Veiller à un bon re...
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...ressources humaines.Missions :Rattaché(e) au Directeur de pôle, au sein d’une équipe dynamique composée d’autres Business Managers et de chargés de recrutement, vous participez au développement de nos...