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Emplacement

Antibes
6600
Provence-Alpes-Côte d'Azur
France

Contrat

À plein temps, Durée indéterminée

Date de publication:

2025-03-19

Online to:

2025-05-18
EUR 15.00 HOUR

Gestionnaire juridique de copropriétés (H/F)

Crédit Agricole Services Immobiliers

, filière immobilière du

groupe Crédit Agricole

, recrute en CDI pour son agence

Square Habitat

d'

Antibes (06). Rattaché(e) au Directeur Métier,

le/la Gestionnaire de Copropriétés (H/F) a pour mission de commercialiser et vendre des offres de services de la gestion de copropriété en vue de sécuriser et valoriser les biens des copropriétaires dans un souci de qualité de service rendu au client.

Vous êtes en charge de la gestion technique et administrative des copropriétés afin de sécuriser et de valoriser les biens des copropriétaires Vous réalisez le suivi administratif des immeubles (contrats d’abonnements, entretien, électricité, chaufferie, ascenseurs, lignes téléphoniques, etc.) Vous entretenez et développez la relation client à travers un accueil de qualité Vous apportez votre expertise au client (rôle pédagogique, technique, juridique, fiscal, financier) en lui fournissant des réponses adaptées et en le conseillant sur la gestion et la valorisation de son immeuble

Formation minimum Bac+3 de type Professions Immobilières ou Juridiques Connaissance des différentes facettes de la gestion de copropriétés Réactif(ive), sens de l’organisation et de la planification des différentes tâches Permis B obligatoire

Et si vous étiez la personne que nous recherchons ?

L’immobilier est l’un des axes transformant de l’Ambition à 10 ans du Groupe Crédit Agricole. L’objectif de CA-SIM est d’être le partenaire de confiance des clients dans l’accompagnement global de leurs projets immobiliers, dans la durée.

La production des services immobiliers

renforçant l’efficacité des entités opérationnelles, en mutualisant notamment des plateformes de Back et middle office, ou développant des services digitaux spécifiques. La création des offres, outils, SI et Digital

, expertises et appuis aux banques du groupe et leurs filiales de manière à disposer d’une offre moderne, innovante, socialement responsable avec un ADN conforme au valeurs du groupe et aux meilleurs standards du marché.

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Crédit Agricole étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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