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Emplacement

Paris
75001
Île-de-France
France

Contrat

À plein temps, Durée indéterminée

Date de publication:

2025-03-21

Online to:

2025-05-20
EUR 15.00 HOUR

Chef d'équipe | Key Leader | Champs-Elysées

Chef d'équipe | Key Leader | Champs-Elysées

lululemon est une entreprise de vêtements innovants conçus en vue de la performance pour le yoga, la course, l’entraînement et autres passions sportives. Pionniers en matière de tissus techniques et de conception fonctionnelle, nous créons des produits et des expériences transformationnels qui permettent aux gens de bouger, s’épanouir, créer des liens et se sentir bien. En tant qu’entreprise, nous visons à créer un changement positif et à construire un futur prospère et plus sain. Résumé du poste

: Essentiel à l’équipe de gestion du magasin, le Keyleader a un impact sur l’expérience invité et celle des membres de l’équipe au quotidien. Le Keyleader est chargé de montrer l’exemple et d’aider les éducateurs, de créer une expérience invité exceptionnelle en magasin et de superviser toutes les activités de la surface de vente. Responsabilités principales liées au poste Leadership et gestion des employés Soutenir l’apprentissage et le développement continus de tous les membres en fournissant un feedback direct, un coaching, un mentorat et des conseils sur le parcours de carrière. Reconnaître les membres de l’équipe et documenter la performance globale afin de soutenir la croissance professionnelle et personnelle. Développer et maintenir les connaissances sur les produits et l’entreprise. Expérience invité Assurer le leadership des membres de l’équipe sur la surface de vente. Soutenir les membres de l’équipe pour garantir une excellente expérience invité. Interagir avec les invités et évaluer leurs besoins. Traiter le feedback des invités et répondre à leurs préoccupations. Travailler avec les autres Contribuer à un environnement d’équipe respectueux et inclusif. Collaborer avec les membres de l’équipe pour assurer une expérience invité optimale. Activités Examiner les données et les indicateurs de l’entreprise. Ouvrir et fermer le magasin conformément aux checklists. Gérer les tâches relatives à la présentation des produits. Compétences clés et valeurs fondamentales Inclusion et diversité : Crée un environnement inclusif. Intégrité/honnêteté : Se comporte de façon éthique. Expérience invité : Aime travailler avec les invités. Collaboration et travail d’équipe : Collabore de manière productive. Leadership : Motive et dirige les employés. Exigences du poste Doit être légalement autorisé à travailler dans le pays. Doit être âgé d’au moins 18 ans. Être disposé à travailler selon un planning flexible. Expérience Expérience professionnelle souhaitée.

#J-18808-Ljbffr

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